Juridisch medewerker kwaliteitszorg (specialisatie Participatiewet en schuldhulpverlening)

Ben jij een juridisch scherpzinnige professional met hart voor het sociaal domein? Wil je jouw kennis inzetten voor kwaliteitsverbetering van onze dienstverlening aan inwoners van de gemeente Beuningen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als juridisch medewerker kwaliteitszorg ben je een belangrijke schakel tussen beleid en uitvoering. Je denkt mee in vraagstukken die er echt toe doen voor onze inwoners.

Salaris

Min € 3.426 – max € 4.908

Aantal uur

24 uur per week

Opleidingsniveau

HBO

Ben jij degene die we zoeken?

Lees snel verder of solliciteer direct! Mail jouw motivatie en cv aan ons.

Solliciteer nu

Jij doet ’t gewoon

Als juridisch medewerker kwaliteitszorg ben jij de spil tussen wet- en regelgeving en de dagelijkse uitvoering binnen het sociaal domein. Je focus ligt op de Participatiewet en schuldhulpverlening. Jij zorgt dat onze werkwijze juridisch klopt, helder is voor collega’s én recht doet aan de positie van de inwoner.
Concreet betekent dit:
•    Toetsen van dossiers op rechtmatigheid, doelmatigheid en zorgvuldigheid
•    Adviseren van consulenten en beleidsadviseurs bij complexe vraagstukken
•    Signaleren van risico’s en verbeterpunten in de uitvoering
•    Vertalen van wet- en regelgeving naar heldere werkprocessen en instructies
•    Meewerken aan audits, bezwaar- en beroepsprocedures
•    Bijdragen aan kennisdeling en interne trainingen
 

Wie zijn wij?

Je komt te werken in een team, bestaande uit vier juridisch medewerkers kwaliteitszorg, met ieder een specialisatie. Het team biedt ondersteuning binnen het gehele sociaal domein (Sociaal team (WMO/Jeugdwet) en werk en inkomen (Participatiewet).
Bij ons werk je niet zomaar samen, je maakt deel uit van een hecht team. We geloven dat de kracht van een goed team zit in het kennen van elkaars talenten, het durven uitspreken van je mening én het vieren van successen, groot of klein.
Wat ons uniek maakt? We zijn er voor elkaar. Of je nu ergens in vastloopt, een briljant idee hebt of gewoon een goede grap vertelt: je wordt gehoord. Hier is ruimte voor jou als persoon, met alles wat je meebrengt.
En ja, kritisch zijn mag. Sterker nog, we moedigen het aan. Want alleen door elkaar scherp te houden, groeien we. We geloven in open gesprekken, constructieve feedback en samen de beste weg vinden. 
Samen werken we hard, lachen we veel en tillen we elkaar naar een hoger niveau. Want in een team dat elkaar vertrouwt, durf je meer, leer je sneller en voel je je thuis.
 

Wie zoeken wij?

Een scherpzinnige professional die beschikt over:
•    Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in juridische richting
•    Aantoonbare kennis van en ervaring met de Participatiewet en Schuldhulpverlening
•    Een kritische en analytische blik, met oog voor mens én proces
•    Ervaring met kwaliteitszorg is een pré 
•    Goede communicatieve vaardigheden en een collegiale houding
 

Wat bieden wij jou?

•    Een uitdagende functie binnen onze gemeente voor 24 uur per week. In eerste instantie krijg je een jaarcontract met perspectief op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd bij wederzijdse tevredenheid. 
•    Een salaris op niveau 9 (maximaal € 4.908,---- bruto per maand op basis van 36 uur). Afhankelijk van je kennis en ervaring word je ingeschaald.
•    Een vrij besteedbaar Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,45% van je brutosalaris. Dit gebruik je voor doelen die passen bij jouw levensfase en persoonlijke wensen. Bijvoorbeeld extra verlofuren of een opleiding. 
•    Een goede balans tussen werk en privé door flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken. Je deelt je eigen agenda in op basis van jouw werkuren.
•    Mogelijkheid tot uitruil woon-werk reiskosten. Je profiteert van een belastingvoordeel.
•    Een iPhone en laptop van de gemeente.
•    Een maandelijkse sportvergoeding van 10,- euro.
•    Een goede pensioenregeling. We zijn aangesloten bij Pensioenfonds ABP.
•    De mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve ziektekostenregeling en een aantal andere aanvullende verzekeringen.
 

Werken bij gemeente Beuningen

De gemeente Beuningen bestaat, naast Beuningen, uit de dorpen Ewijk, Winssen en Weurt en heeft 26.500 inwoners. Wij zijn een kleine gemeente met de uitdagingen van een grote gemeente. Hierdoor krijg je veel verantwoordelijkheid en een breed takenpakket. We maken graag een praatje over het weekend en lopen makkelijk even bij elkaar binnen om te sparren. 
Werken voor de gemeente Beuningen betekent werken voor een gemeente die altijd in beweging is. Bij een organisatie die alle vrijheid en verantwoordelijkheid geeft die je nodig hebt. Je werkt aan uitdagende projecten die je voldoening geven. Zodat jij en de gemeente blijven groeien. Voor en met alle inwoners van onze mooie gemeente.
 

Uitgeschreven tekst video

MUZIEK

(We zien in een vogelvlucht de dorpen Weurt, Beuningen, Ewijk en Winssen gevolgd door de voice-over en hij vertelt)

Voice-over: Welkom in gemeente Beuningen.

(Beeld van het gemeentehuis; er lopen twee werknemers naar binnen en ze praten met elkaar)

Voice-over: Een plek waar mensen elkaar kennen en zich thuis voelen.

(Twee medewerkers zitten in een informele setting; ze hebben een gesprek met elkaar)

Voice-over: Een groene en veelzijdige gemeente.

(Dronebeelden van natuur, gevolgd een dronebeeld van het centrum met de tennisbaan en stadsbus)

Voice-over: Hier werken we elke dag aan een fijne leefomgeving voor onze inwoners.

(De gemeenteauto met de tekst ‘Energiek Beuningen’ rijdt voorbij de molen in Beuningen)

Voice-over: Beuningen biedt het beste van twee werelden: het dorpse karakter met het gemak van de stad binnen handbereik. 

(Beelden van een parkje, weiland met koeien, dronebeeld van een straat met veel groen, gevolgd door een dronebeeld van het centrum van Nijmegen)

Voice-over: Met sfeervolle dorpen, prachtige natuur en een sterke gemeenschap, is Beuningen een gemeente waar je zowel kunt groeien als genieten.

(Dronebeelden van het dorpse van Beuningen, de uiterwaarden met de kerk van Weurt, het dorpse van Ewijk en de natuur van Winssen, gevolgd door de burgemeester met de kinderburgemeester voor de klas, fietsers die over de dijk heen fietsen en het dorpse van Beuningen)

Voice-over: Hier werk je aan projecten die ertoe doen.

(Lichtjesavond Beuningen gevolgd door de bouw van een nieuwe rotonde in Beuningen)

Voice-over: Je werkt mee aan plannen die onze dorpen mooier, duurzamer en leefbaarder maken.

(Twee medewerkers ruimtelijke projecten staan bij een ruimtelijk project en ze bespreken het project met elkaar, gevolgd door medewerker van de werf die op de werf zijn werkzaamheden uitoefent)

Voice-over: Hier krijg je de kans om je talent in te zetten; samen met collega’s, ondernemers en inwoners.

(Medewerker in een vergaderruimte en hij pitcht zijn presentatie aan twee collega’s. Eén collega stelt een vraag, gevolgd door een beeld van het centrum van Beuningen, gevolgd door de servicebalie van het gemeentehuis; een bewoner haalt haar paspoort op)

Voice-over: We zijn een kleine gemeente met dezelfde uitdagingen als een grote gemeente. En daar hebben we jou bij nodig!

(Medewerker in haar kantoor en ze gaat achter haar bureau zitten, gevolgd door een boa die door het centrum loopt, gevolgd door twee medewerkers die aan een vergadertafel zitten en ze bespreken iets met elkaar, gevolgd door dezelfde medewerker in haar kantoor aan het werk achter de computer)

Medewerker staat in de raadszaal en zegt: Zoals hier...

Boa in het centrum van Beuningen en zegt: of hier...

Medewerker van Munitax en zegt: of hier bij Munitax...

Medewerker van de gemeentewerf en zegt: of misschien wel hier.

Voice-over: Jouw inzet maakt écht het verschil.

(Een zestal medewerkers kijken in de camera en ze lachen vriendelijk)

Voice-over: Beuningen maken we samen!

(Dronebeeld van de uiterwaarden in Weurt tijdens zonsondergang, gevolgd door de outro met logo en de tekst: Kijk voor meer informatie op www.beuningen.nl/werkenbij)

Heb je nog vragen?

Of wil je graag de ervaringen horen van een van jouw toekomstige collega’s? Neem dan contact op met Sara Wagemakers of Elze van Heeswijk via 14 024. 

Klinkt goed? Solliciteer dan snel!

Enthousiast geworden? Leuk! Wij kunnen niet wachten om je te ontmoeten. Solliciteren doe je makkelijk en snel via Werken in Gelderland. Graag ontvangen we je motivatie en cv vóór 7 september. De eerste gesprekken vinden plaats in de week van 15 september. Voor deze functie werven we tegelijkertijd intern en extern. Bij gelijke geschiktheid gaan interne kandidaten voor op externe kandidaten. Een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag is een voorwaarde voor deze functie. 

Solliciteer nu

Benieuwd naar onze andere vacatures?

Zit jouw vacature er niet bij, maar wil je wel bij de gemeente Beuningen werken? Stuur ons dan een open sollicitatie of bekijk onze andere vacatures

Bekijk onze vacatures